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note社員の登壇情報まとめ(2021年1月)

この記事では、2021年1月にnoteの社員が登壇するイベント情報をまとめています。参加者受付中のものもありますので、興味がある方はイベントの公式ページをご覧の上、ぜひご参加ください。

※勉強会やイベントへのお声がけ、ありがとうございます!

note事業開発 高越
(note:@atusko0713/Twitter:@atsuko_tkks

新春デジタルベンチャーサミット

日時 1月6日(水)13:00〜14:00
参加方法 無料、zoomにてライブ配信、申し込みはこちら

昨今の状況下、イベント開催が緩和されたものの展示会を開催しても人数が集まらず、各社の課題解決に繋がる最新ツールの情報が入手しにくくなっております。その解決を図るべく、新年早々のオンライン展示会として『新春デジタルベンチャーサミット』を企画しました。2021年新年の二日間で100社もの最新ツールを知ることができる本イベントを、無料で視聴することができます。

実践者が語るカルチャーを起点にした組織作り〜採用からオンボーディングまで〜

日時 1月19日(火)19:30〜21:00
参加方法 無料、申し込みはこちら

組織開発において注目されているカルチャー。
コロナ禍においてリモートワークが普及する中で、会社のカルチャーの浸透や維持の難しさが一層高まっています。そのような中、会社のカルチャー浸透に取り組まないといけないと感じながら、どのようにカルチャーを浸透させるべきか、具体的な施策が分かりにくい事はないでしょうか。

またそもそもカルチャーという言葉は幅広く知られているものの、具体的にカルチャーとは何か、何故必要なのかといった所は解釈が分かれ、明確な定義が存在しないかと思います。そこで今回は急成長スタートアップにおけるカルチャー浸透の実践者の方をお呼びして、各社におけるカルチャーの定義や、具体的なカルチャー浸透のための事例をお話頂きます。

【採用広報 はじめの一歩!】ミスマッチを防ぐための採用広報とは

日時 1月28日(木)17:00〜18:00
参加方法 無料、Zoomにて配信。申し込みはこちら

候補者の採用可否を決める重要な要素である「スキルマッチ」と「カルチャーフィット」。どちらも重視したいが、選考のなかでマッチ度をはかるのは難しい、そう感じている人事の方も多いのではないでしょうか。

今回は、「タイトル」をテーマにセミナーを開催。株式会社groovesからは能力的ミスマッチを防ぐ採用戦略について、note株式会社からはカルチャーマッチ度UPのためのコンテンツ活用術をお話します。マッチ度の高い採用に向けてあらたな一歩を踏み出したい方、ぜひお越しください。

note ディレクター 平野
(note:@yriica/Twitter:@yriica

【新春!資産形成スタート企画】はじめてのひふみ〜ひふみではじめる資産形成〜(動画セミナー)

日時 1月19日(火)19:00〜20:30
参加方法 無料、YouTubeでライブ配信、申し込みはこちら

2021年がスタートし、今年こそは投資・資産形成をスタートしたいと考えている方、また、初めて投資信託を検討される方や、当社で口座開設をご検討中の方に向けたセミナーです。
今回は「資産形成スタートスペシャル」として、「投資」の本質や、投資信託とは何か、当社が運用販売する「ひふみ投信」、「ひふみワールド」の仕組みや特徴、運用の方法、口座開設方法など、盛沢山の内容でお伝えします。当社のスタッフが、難しい専門用語を使わずにできるだけ分かりやすい言葉でお伝えいたします。

最後まで読んでくれた方へ。note社の様子や採用情報などをTwitterで発信しています。

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